Trabajos de Reclutamiento Procesos
BACK UP SERVICES PERU S.A.C. - Lima, Callao Region, pe
de empleo en las distintas fuentes de captación de personal como Computrabajo, Redes sociales de ATH, ferias, volanteo , etc. -Realizar filtro curricular mediante entrevista telefónico, role play , procesos masivos
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MONTALVO INSTITUTE CORP SAC - Magdalena Del Mar, Lima, PE
, con una sólida experiencia en el área y habilidades destacadas para identificar y seleccionar al mejor talento. REQUISITOS: Bachiller en Psicología 2 años de experiencia en el puesto Experiencia en procesos
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Miraflores, Lima, PE
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN Requisitos: -Bachiller en Psicología. -Mínimo 2 años de experiencia como Asistente o Analista de Selección, gestionando procesos masivos y con un alto volumen
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AUNA Accesos - Lima, Callao Region, pe
- Capacitaciones y cursos- Actividades wellness- Subsidio de almuerzo- Descuentos en productos * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento
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Magdalena Del Mar, Lima, PE
de reclutamiento en campo, planear y revisar la estrategia de selección para procesos masivos. Objetivo del cargo: Garantizar el cumplimiento de la oportunidad en la vinculación y la disminución de la rotación 2400 - 2500
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Wari Service S.A.C - La Victoria, Lima, PE
e innovar en técnicas y/o herramientas de reclutamiento para los procesos operativos Realizar el levantamiento y/o actualización de perfiles profesionales, según se requiera Ejecutar el proceso completo
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WAC Perú - Lima District, Lima Region, pe
1. Gestionar y coordinar los procesos de selección y reclutamiento de personal, incluyendo la publicación de vacantes, la revisión de CVs, entrevistas iniciales y la comunicación con los candidatos
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BSG Institute - Arequipa, Perú
estamos en la búsqueda de una Coordinadora de Recursos Humanos. Función principal Asegurar la adecuada ejecución de los procesos de recursos humanos reclutamiento, selección e inducción, evaluación del desempeño
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BSG Institute - Arequipa, PE
estamos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Recursos Humanos. Función principal: - Asegurar la adecuada ejecución de los procesos de recursos humanos: reclutamiento, selección e inducción, evaluación del desempeño 2500 - 2500
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Belmond - peru, pe
o Lima. Las principales responsabilidades son: Gestionar y garantizar el buen funcionamiento de los procesos de reclutamiento, evaluación y selección por competencias, así como la contratación, gestión
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