Trabajos de Analista Seleccion Procesos

PROVEFABRICA DEL PERU S.A. - Lurigancho, Lima, PE

. Office a nivel Intermedio Conocimiento sólido de procesos de reclutamiento y selección, legislación laboral, cálculo de planillas y beneficios sociales (indispensable). -Tener disponibilidad para laborar

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Overall Strategy - Lima, PE

: - Estudios universitarios concluido, en Psicología Administración, afines. - Experiencia mínima de 3 años como analista en el área de Reclutamiento y Selección, Recursos Humanos, Administración de personal 2000 - 2600

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SSAYS SAC - Pueblo Libre, Perú

de experiencia en el mercado y es representante oficial en Perú de marcas reconocidas como Hyunda, actualmente nos encontramos en la busqueda de un ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION. FUNCIONES Responsable

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Vendomática - Callao, PE

del talento más calificado para cubrir la posición de : Puesto: Analista de Talento (atracción y selección) ¿Qué requerimos? Formación universitaria completa (mínimo egresado) de las carreras de Psicología

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One to One - La Victoria, Lima, PE

Nos encontramos en un proceso de expansión y crecimiento constante, por lo cual buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Analista de Reclutamiento y Selección con experiencia comprobada en procesos

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Lima Airport Partners - Lima, Callao Region, pe

para todos! ¿Quieres unirte a un gran equipo? Te invitamos a formar parte del proceso de selección para el puesto de: Analista senior de soluciones SAP BTP - ABAP en nuestra Gerencia de Tecnología de la Información

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Lima, PE

Analista de Selección. ¿A QUIÉN BUSCAMOS? - Egresada y/o Bachiller en Psicología Humana. - Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección en procesos masivos, retail (indispensable 2500 - 3500

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Lima, PE

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un nuevo Talento para que forme parte del equipo de profesionales, por ello se esta en la búsqueda de un: ANALISTA DE SELECCION REQUISITOS 2200 - 2200

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Adecco Perú S.A. - Santiago De Surco, Perú

Empresarial. 3 años de Experiencia en Selección, en reclutamiento de perfiles individuales. Experiencia en procesos de Seleccion individuales. Manejo de entrevistas por competencia. Manejo de Excel a nivel

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Callao, PE

. - Contar con 2 años de experiencia como Analista de GH, selección y/o atracción. - Conocimiento de pruebas psicométricas y proyectivas (indispensable). - Conocimientos en legislación laboral y remuneraciones

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