ANALISTA DE ADMINISTRACIÓN Y RECURSOS HUMANOS  

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Descripción

Responsable de los procesos de Reclutamiento y Selección. Emisión y firma de los contratos de los colaboradores. A cargo del registro de Altas y Bajas de personal en el Sistema. Manejar registros del SGSST, asegurando su emisión, control y custodia. Gestionar bancos de datos del área de RRHH ante el Sistema de Protección de Datos Personales. Gestionar la comunicación interna sobre temas de RRHH y SST. Controlar y registrar horarios, vacaciones, descansos médicos y licencias. Apoyar en la organización de eventos corporativos y de confraternidad. Participar en sistemas de gestión y auditorías relacionadas...

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